19
ago
O trabalho home office traz muitas vantagens. Mas é importante saber sobre as regras trabalhistas para manter os benefícios
Saiba se a empresa pode cortar benefício de funcionário que está em home office ...
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18
ago
Para que o isolamento não se torne solidão, é preciso que sua empresa demonstre empatia!
Em tempos de isolamento social por causa de uma pandemia e trabalho remoto, a saúde emocional dos colaboradores precisa ser uma das grandes preocupações do RH....
24
jul
A MP 927 perdeu a validade, mas seus estagiários ainda podem trabalhar em Home Office!
O Ministério Público do Trabalho recomenda a manutenção das atividades de estágio a distância, conforme nota técnica conjunta com a Coordinfância - Coordenadoria Nacional de Combate à Exploração do Trabalho da Criança e do Adolescente, vide link abaixo. ...
23
jul
MP 927 sem eficácia: e as medidas adotadas pelas empresas?
A Medida Provisória 927 perdeu eficácia no dia 19/07/2020. Entenda como fica o teletrabalho, antecipação de férias e feriados, banco de horas, exames médicos e a Cipa. ...
22
jun
Home office: uma tendência que promete permanecer para além da crise!
O home office e o cenário de recessão da economia têm levado empresas a revisarem planos de negócios e também o tamanho das áreas ocupadas com escritórios. ...
09
jun
Saiba agora como a tecnologia te ajuda a gerir sua equipe mesmo estando distante!
Especialista conta sobre os desafios de liderar equipes de trabalho à distância e orienta sobre ferramentas para facilitar o trabalho....
21
maio
11 dicas de como reduzir muito o custo da sua empresa
Se o lucro da sua empresa não está na melhor fase, a melhor saída é reduzir custos...
15
maio
É possível falar de segurança financeira em tempos de pandemia?
Desde dezembro de 2019 o mundo está enfrentando o novo coronavírus, que até abril de 2020 infectou a população de mais de 185 países....
13
abr
Pandemia: Dicas e soluções para sua empresa sobreviver à crise
Os governos estão buscando aprovar medidas para ajudar todos a superarem esse período de crise....
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